Положительные отзывы о компаниях в Саратовская области

Директор и учредитель в одном лице Борчанинов В. С. Любит что бы на него работали бесплатно, не стесняется даже декретные выплаты присваивать у своих работников. Он ещё и как предпринматель имеет отделы с канцтоварами и все сотрудники выполняют Работу в 2-х его фирмах, а зарплату получают только за одну Берет на испытательный срок, не оформляя несколько месяцев, а затем увольняет.

Работаю в этой компании около трех месяцев. Пришел в неё без какого-то опыта работы, но все же работу получил. Начальство и коллеги хорошие люди, первое время подсказывали, что да как, если хорошо справляешься, то это поощряется. График нормированный, полный соцпакет. Зарплата вполне адекватная, если учесть премии, то даже выше среднего. Выплачивается вовремя, нареканий нет.

Довелось мне поработать в этой компании. Должность ЗДМ. Работа динамичная, носишься, бегаешь, отчеты, заказы, контроль работы продавцов и т.д. Но это все не пугало, работа есть работа. Пишу потому, что солидарна со всеми кто пишет про директоров магазинов отрицательные отзывы. Директор в магазине где я работала была глупая, истеричная, бестолковая (но конечно делающая вид, что все знает и умеет, а вот вы все дибилы, ничего не умеете и не успеваете) не умеющая грамотно расставить приоритеты и тем самым работу продавцов. Все носились с вытаращенными глазами, но работа не делалась толком. А вот когда она была на выходном. Это было классно: планы делались, продавцы получали грамотный задел на день, все выполнялось и главное все в спокойном, НО работающем режиме. В общем резюмирую: этот горе директор так и работает, персонал бежит. Куда смотрит руководство ТУ, РУ.

Я проработал в этой компании полгода и работаю на текущий момент. Продажи это мое, я чувствую себя как рыба в воде, язык тоже подвешен. Наверное поэтому у меня всё получается и нравится. С коллективом не ругаемся, начальство хоть и строгое, но дисциплина она нужна и во всех нормальных компаниях присутствует. Камер я не боюсь, так как выполняю свои обязанности добросовестно. Надеюсь в ближайшее время на повышение и продвижение по карьерной лестнице.

1. "Серая" зар.плата 2. Работа более 12 ч. В день. 3. Две последние недели декабря работа без выходных. 4. Расчетные деньги не могу получить более 2-х недель. 5. Менеджер торгового зала Самотес А. А. Неуравновешенная истеричка, постоянно срывается на подчиненных и покупателях. 6. Придуманная система штрафов.

ООО УВАРОВ Кормит Балаковорезинотехника и несколько образовательных учреждений. Условия тяжелые, как встала к плите голову не дают поднять, перекур 10 минут в час, выжимают из работников все что можно. За 20 смен по 8 часов чуть больше 20. 000 Брак и некондиция вешаются на пекарей. Один раз с похмелья- увольнение. Спецодежду два года не обновляют. Пекаря и за кухонных работников и за уборщиц и за грузчиков пашут. Вместо отпуска положенного компенсация. Не советую, тяжело.

Работаю в компании меньше 2 месяцев, а моему ребенку подарили сладкий подарок на Новый год. Огромное спасибо руководству. Честно, не ожидал. Большое спасибо. Мне до этого никогда вообще ребенку подарков не дарили. Если они так относятся к новичкам, которые еще не прошли испытательный срок, то те, кто работают давно, точно не обижены!!!!

Коротко про АО "Балаково-центролит". Почему гражданам приехавшим с Украины, которым завод снимает квартиры и платят 60-70 тысяч рублей, а местным 20-25 тысяч, это при хорошем раскладе и безвылазно в литейном цехе и при отношении, как к быдлу. А патом говорят, почему местные не хотят на нём работать?! Ответе, ПОЧЕМУ!

«Пекарня Хлебница» (ООО «Пекарея-Саратов») На собеседовании обещают нормальные условия работы. 12 часов в день, 3 через 3 или 2 через 2. Официальное оформление. Достойная зарплата (на май месяц 2017г. 100руб/час) Все в соответствии с «Сан. Минимумом». Пекарь печет, кухонный работник готовит продукты, начинки и занимается мытьем противней и прочей посуды задействованной в процессе производства пекарни. На самом деле все зависит от управляющего. В г. Энгельсе управляющий женщина. По ее представлениям все выглядит немного в другом свете: в обязанности кухонного работника входит: подготовка продуктов, начинок, мытье противней и прочей посуды, мытье туалета, мытье баннера на входе, мытье урны и входных дверей и т.д., и т.п. Если вдруг кто-то из кухонников не вышел, то его обязанности перекладываются на пекарей. Каждый день спускается план, а «если вы не успеваете, то задерживайтесь. », причем за ту же самую зарплату. А теперь про зарплату. Первые три дня считаются стажировкой, которую обещают оплатить в первый же аванс. Врут. Вам ее не заплатят даже при увольнении. И еще… Вы никогда не получите тех денег, которые Вам обещали. Каждый месяц с Вас будут высчитывать (начальство не всегда помнит за что), причем об этом Вы будете узнавать только при получении денег. В итоге Вы будете получать порядка 11000-14000 вместо обещанных 20000. Причем госпожа управляющая может обложить Вас трехэтажным матом, приказать выполнить работу уборщицы или доставщика. Ах, да, про официальное оформление можете забыть… Счастливого трудоустройства! .

Мясокомбинат "Митэк", подразделение михайловской белойдолины. Из всего, что указывают в объявлениях о найме верно только- доставка транспортом предприятия. Зарплата- вовремя, но из чего складывается вы не узнаете (ни расчёток, ни табелей нет!). "Удобный посменный" график работы- с 08. 00 до 22-23. 00. Выходной- в лучшем случае один. Компенсация медкнижки- НЕТ её (вам скажут, что выплатили, но расчёток-то нет!). Свинские условия работы.

Устроившись в ЭПО Покровское , знал об отрицательной репутации данного работодателя . Поэтому одел кадров Покровских Колбас Я на счет трудовой ,умышленно"кормил"завтраками , анкету заполнил левыми данными , в договоре поставил роспись с какой-то инструкции на стенде (у них же).Подколымил 19000 руб вместо обещанных 23000( да и пусть , был к этому готов, поэтому катал вату по полной) и для "поддержки штанишек))" поучив 6300 с трудовой биржи , в итоге 25.300 в мес меня устроило , сразу покинул данную шарагу , так как смысла требовать расчёт за 7ю замками нет смысла ! Устроившись на нормальную работу где успешно исполняю свои служебные обязанности по сей день уже 3й год. Вывод - Конечно не стоит трудится в ЭПО ПОКРОВСКОЕ постоянно , очень не благодарно , максимум 1 мес , вам за этот период заплатят более менее т.е при -кормят ... Большинство "Работяг" страдает слабоумием , некоторые алко-наркозависимы, имеются "нелегалы" азиаты. Этим пользуется хитро@@@@@й управляющий персонал .. Я ни хочу задевать ни чего самолюбия, но адекватные люди с положительной репутацией приходят туда на трудоустройство крайне-редко и в основном не надолго.

Устраиваясь на работу в алло такси оператором, вам скажут что месяц вы будете считаться стажером, а дальше по вашему желанию либо работать официально, либо не официально. Как стажеру вам пообещают з/п 10000 руб. А теперь реальность: за работу с 7.00 до 17.30 -это две дневные смены и с 17.30 до 8.00 утра - ночные вы получите не 10000 руб, а 6500 руб. И стоит ли того, чтобы все время не высыпаться, ходить с синяками под глазами и с распухшей от бесконечных звонков головой. На обед тебе отводят 20 мин и все.

Фирма в долгах, оформлена на одного, руководит его брат. На работу официально не оформляет,что б не могли доказать факт работы. З/плату не выплачивает. Мотивируя это тем, что не кто не чего не знает и не делает. Люди отрабатывают по месяцу и уходят не с чем.

ООО "Строй-сервис-2"-это компания, где зарплата делится на белую и черную. Белую зарплату, а это около 7500 руб., -выплачивают с большим опозданием, а черную с сентября прошлого года вообще перестали платить. В бухгалтерии бардак, рабочим не дают расчетных листков, поэтому не понятно, за какой период выплачивается заработная плата. Это нарушение трудового кодекса РФ!

Всем привет! Проработав 2 месяца в магазине 321 (Энгельс Тельмана 144) заместителем управляющего магазина с уверенностью заявляю - делать там нечего! Повесят на вас косяки предыдущего персонала (а из за управляющей Кузнецовой Румии он меняется часто, лицемерный человек!) кругом просрочка, персонал гнобят, штрафуют за несуществующие или не зависящие от тебя моменты. В магазине воняет постоянно, управляющая Румия всеми х***ми покрывает в личных сообщениях, в глаза не скажет ничего. Отношение скотское. Работа для иностранцев, и те бегут.